職場と働き方が合わないときどうすればいい?

職場と働き方が合わないときの典型例が残業の有無です。本記事では残業との付き合い方について詳しく紹介してしていきます。

残業しなくてもいい仕事や会社はある!?

残業という言葉が当たり前になっているので、どの会社にも残業があると思っている人もいるかもしれません。しかし、そうではありません。

残業が全くない会社もあります。帰宅は17時で、21時には飲み終わっているサラリーマンの姿が街中に見られます。

これらの事実は、実際に多くの人が定時に退社できていることを示しています。働き方改革や労働時間の見直しにより、残業をしない会社や残業時間が少ない会社が増えてきています。

残業をしない企業の特徴

残業したくないなら、最初から残業のない会社を選んだほうがいいと考える人もいるでしょう。

そこで、残業がない会社の特徴をご紹介します。まず、残業を必要としない企業では、従業員の不満が少なく、離職率が低い傾向にあります。

また、年間を通して仕事量が安定している会社は、繁忙期でも社員に残業を強いることが少ないので、会社を探す際にはこうした点にも注目する必要があります。

また、労働組合がしっかりしていたり、従業員の意見を取り入れやすい構造になっている会社は、心に余裕があり、残業に対する対策も進んでいる可能性があると言っていいでしょう。

残業したくない人なら仕事を変えよう

工場での仕事は残業が少ない仕事の一つです。

その理由は、工場の生産ラインは終業時間になると作業が止まり、シフト制のタイトなスケジュールのため残業が必要な日はほとんどないことが多いからです。

また、土日が休みの日が多いのも魅力的です。

しかし、繁忙期には季節商品で忙しくなります(この場合、残業が必要になるのは特定の時期だけなので、全く残業しないというわけにはいきません)。

ただ、工場勤務は給料が安いというデメリットがあるので、仕事を探すときには注意が必要です。

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